工伤保险条例是保障劳动者在工作中因意外受伤、患病或其他不幸事件导致的人身伤亡或暂时丧失劳动能力时，能够依法从国家和社会获得物质帮助的社会保障制度。根据《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：1. 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；2. 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；3. 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；4. 患职业病的；5. 因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；6. 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；7. 法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。以上就是对“工伤保险符合什么条件才能购买”这个问题的解答，如果您还有其他相关问题可以点击下方“立即咨询”按钮，咨询专业。