拖欠工资法人补会坐牢。拖欠工资，工人可以向劳动部门反映，由由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。
拖欠工资法人会坐牢吗?
拖欠工资法人补会坐牢。拖欠工资，工人可以向劳动部门反映，由由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿。
拖欠工资12333会怎么处理
法律咨询解答
拖欠工资12333会通过劳动监察的上级部门对下级单位进行施压并监督落实，从而达到要求发放工资的目的。
除了拨打12333，被拖欠工资时，还可以向劳动监察大队进行举报投诉，或者可以申请劳动仲裁的。
劳动监察大队是隶属于人力资源和社会保障局的事业单位，承担人力资源和社会保障局授权委托的指导开展劳动保障监察工作的行政职能和负责劳动保障监察经办工作。
仲裁，是指将争议提交给争议之外中立的第三方，由其对当事人的纠纷居中调解，并作出裁断的行为。劳动争议仲裁是仲裁制度中的一种，旨在解决劳动纠纷。申请劳动仲裁一般是需要向当地的劳动争议仲裁委员会进行申请的。申请人申请仲裁应当提交书面仲裁申请，并按照被申请人人数提交副本。申请书的内容应该包括：1.劳动者的姓名、性别、出生年月、民族、住址、联系电话。2.用人单位的名称、单位地址、法定代表人姓名、职务。3.仲裁请求和所根据的事实、理由。4.证据和证据来源、证人姓名和住所。5.致送单位名称。并且需要注意的是：劳动争议申请仲裁的时效期限为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。
由此可见，如果老板拖欠工资的，那么是可以使用以下方式进行处理的。
相关法律规定
《工资支付暂行规定》第十八条，各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：
挖掘机司机工资会拖欠吗,怎样要回工资
可能会拖欠。首先与单位协商发放工资，如果单位拒绝发放的，劳动者可以向劳动保障监察大队投诉该单位。
公司扣工资业务扣货款会坐牢吗
1、用人单位无故扣工资是违法的，劳动者可以应当通过合法的途径维权，可以向工会求助，可以向劳动监察投诉，可以申请劳动争议仲裁。
2、业务员私扣货款，达到一定数额，会坐牢。
对公司的货款，业务员没有处分权。员工私自扣下货款，是违法行为，是利用职务之便，把公司的财产据为己有，达到法定的数额，则可能构成职务侵占罪。
拖欠工资可以打110吗，拖欠工资可以报警吗
拖欠工资可以打110，但多数情况下报警没什么用。
最简单的方法是电话投诉到当地劳动行政部门。劳动行政部门会责令单位限期支付拖欠的工资。
也可以向当地人民法院申请支付令，这种情况一般适用双方之间的法律关系清楚，证据确凿的情况。
还向当地的劳动仲裁机关申请劳动仲裁，劳动身材不收取费用，不用请律师，通过劳动仲裁下达仲裁文书，可以据此向单位索赔，如果不赔偿的话，可以直接向法院申请强制执行。
【法律依据】
《劳动争议调解仲裁法》第九条，用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬，或者拖欠工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。 该内容由 许乃义律师 和 律说律答 共创回答