法律分析:
公司倒闭员工是孕妇拿赔偿金的方式:按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资，超过半年但不足一年的，支付一个月工资，不满半年的，向劳动者支付半个月工资。
法律依据:《《中华人民共和国劳动合同法》》第八十七条
【违反解除或者终止劳动合同的法律责任】用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。
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