关于开展“爱我校园，见我家园”的主题活动内容的第二项——“小屋大舞台”校园内部培训，总结如下：
1、内部培训小班授课，互动性强，针对性强，成本低。
2、内部培训有利于培养人才，快出人才，多出人才，出好人才。
3、获得高昂的士气和战斗力。通过内部培训。可以直接，最彻
底的满足员工的自尊，自我实现的需要，充分释放潜能，有效调动积极性。
4、成功的内部培训能够通过员工技能的提高，有效减少工作压
力和增加工作乐趣，减少人员流失和流动，也有助于降低劳动力和管理成本。
5、当员工明白了工作性质，具备了工作能力，并有效地实施时，
就会将“要我做”转化为“我要做”，减少经理对他们的管理和监督。
6、通过内部培训，改进员工工作表现，即可获得因员工素质提
高带来的实际效益，更可带来因员工主动性积极性创造性的激发所带来的收益。
7、塑造我们的企业文化。通过内部培训，员工会感激管理层为
他们提供了是自己成长，发展和在工作中取得更大成绩的机会，自然有效的增强企业对他们的向心力和凝聚力。
8、内部培训的一个主要的目的和效果是对心态的改进和技巧
的强化。
9、这样地内部培训，可以有效保证学员的最大满意。口碑式宣
传是极其重要的。
10、更有利的胜过竞争对手。只要与对手相比是存在一些特定的
优势，就能在激烈的市场竞争中赢得一席之地，而人员优势正是很多企业所欠缺的。所以说，企业内部培训正是获得人员优势的最好手段。
11、赢得更好的企业形象和企业效益。
这样的内部培训教育活动持续下去，效果会更好，也会更明显。一下是此次内部培训的人员、课题、时间、成绩等。