保险柜管理制度范文

保险柜往往有公司的核心机密，这是给大家推荐的保险柜管理制度，一起来看看吧。

1.1 维护公司内部正常的工作秩序，确保公司财产及人员平安；

1.2 本方法适用于公司各部门的平安管理； 2.1 行政部负责本方法的实施；

3.1 管理原那么:实行“谁主管谁负责”的平安责任制分级管理原那么；公司行政总监负责公司的平安保卫工作；行政部作为公司的职能部门，负责公司内部日常平安保卫管理工作；各部门经理负责本部门的平安保卫工作； 3.2 各部门职责 3.2.1 行政部职责

3.2.1.1 严格执行总部制定的各项平安防范管理规定，完善平安保卫防范组织体系，根据实际情况制定日常平安管理细那么； 3.2.1.2 对公司的重点要害部门（位）采取有效保护措施，对各重要部位配备的技术防范装置(如有)进展审定，并负责技术防范设备(如有)的安装认证；

3.2.1.3 制定保安员岗位责任制，负责签定有关聘请保安公司人员或保安员的合同，负责对保安员进展专业培训；

3.2.1.4 制定有关平安保卫工作的实施方法，对有关平安问题提出专业结论。定期对各部门平安工作提供指导；

3.2.1.5 对公司内部发生的刑事、治安案件及时向机关报案，并协助进展调查处理,对发生的经济诈骗，财产侵占类刑事案件开展前期调查并及时向机关报案配合侦察；

3.2.1.6 组织公司内部的平安检查，及时发现和消除平安隐患；

3.2.1.7 保证财务取送款的平安工作；

3.2.1.8 负责领导、重要客人和外宾参观公司时的平安保卫工作；

3.2.2 各部门职责

3.2.2.1 各部门经理是本部门的平安保卫工作负责人，负责检查公司平安保卫的各项规章制度落实情况；

3.2.2.2 根据“谁主管谁负责” 的原那么，各部门平安保卫负责人指定一名兼职平安员，负责监视、检查防火、防盗、防事故等平安保卫工作，确保本部门的各项平安； 3.2.3 行政总监职责

3.2.3.1 组织落实公司平安管理工作的各项规章制度，监视行政部日常的平安保卫工作，并定期组织相关部门进展平安检查； 3.2.3.2 负责监视行政部聘请（）的保安员的日常管理、检查工作；并落实好节假日期间的值班人员；

3.2.3.3 指导行政部对本公司的重点部位制定防范措施，建立档案，对存在的隐患要及时报上级领导解决；

3.2.3.4 确保本公司平安技防报警系统(如有)和其它技防设备完好有效；

3.2.3.5 对本公司发生的刑事案件，要保护好现场，并报告上级领导；负责组织相关人员协助破案（紧急情况也可根据上级的指示先报告机关）；

3.2.3.6 对发生的经济诈骗、财产侵占类刑事犯罪案件要及时向上级领导和法务部汇报；

3.2.4 财务、商务等部门职责

3.2.4.1 财务、商务等部门是公司经济活动的重要部门，为保障公司财产和员工人身平安，各部门平安保卫工作的根本任务是：防盗、防抢、防骗、防假、防破坏等；

3.2.4.2 财务室窗户要有金属防护网，出入口安装防盗门，配备的保险柜必须是国家技术监视部门和机关认可的品牌，并根据实际情况考虑安装报警系统；

3.2.4.3 财务备用金或收入的现金，必须及时存入保险柜，夜晚保险柜内存放的现金不能超过银行规定的数额。工作中要严格执行各项财务规定，识假防欺诈，严禁非工作人员进入财务室； 3.2.4.4 商务等部门要对各种票据、信息资料妥善保管，严防丧失，对重要资料还应确保机密；

3.2.4.5 下班前要锁好保险柜，打乱密码，将钥匙带走，印章和支票要分开保管；检查关闭好门窗、电器，开启报警装置(如有)，锁好防盗门窗；

3.2.4.6 财务人员到银行或其它单位取送款和购置等重要票据时，要有保安人员随行护送并有专车负责接送； 3.2.4.7 财务人员不得在无保安人员随行护送的情况下，自行到银行取送款；不得在取送款途中办理无关事项，携款者不准随意下车、离车；

3.2.4.8 押运款车辆要专车专用，保证车况良好，油料充足，无关人员不能搭乘，司机在押运款途中和等候时不得办无关事项； 3.3 平安保卫的详细措施

3.3.1 各公司新租用办公房屋时，应将详细地址、使用情况、部门平安责任人等情况填写根本情况表报总部行政部；安装报警系统要在行政备案；

3.3.2 办公区域的个人办公桌抽屉内，严禁存放现金和贵重物品，更不能将现金、存折、重要文件资料、印鉴放置于桌面而人离去；

3.3.3 各部门员工未经部门总监和行政部批准，不能私配办公室的钥匙，各部门保管的办公室大门钥匙丧失，要立即报告行政部，并及时更换门锁；

3.3.4 公司及部门印章使用要有专人审批，严禁开具及持空白介绍信外出办事，遗失印章、单据和有价证券等材料，应及时向行政部及相关领导报告；

3.3.5 各公司自行招聘的保安员要依照公司保安员招聘条件；聘用社会保安公司的人员，一定要查看保安公司的营业执照和机关批文，与保安公司签定合同要写明任务、职责、值勤地点、期限、费用、双方权力与义务，违约赔偿及节假日加班费用支付等项内容；

3.3.6 对发生在公司内部的案件，每名员工都有义务配合行政部了解调查，积极提供线索；

3.3.7 员工在办公区域捡拾到物品，应及时交行政部或部门领导妥善保管，设法查找失主；

3.3.8 任何部门发生物资丧失或经济 犯罪案件，应立即向行政部报告备案，行政部将视情况向机关报案；报告时要将丧失物品名称、数量、价值及发案的时间、地点、经过、经办人姓名讲清，以便立案侦察；

3.4 奖惩

3.4.1 对在平安保卫工作中尽职尽责做出突出奉献，使公司财产免受重大损失或重大损失的部门和个人，由行政部根据详细情况，提请公司给予表彰及物质奖励；

3.4.2 对违反本管理方法，给公司的财产或利益造成损失的部门和个人，经行政后部调查核实后报请总经理批准予以处分；触犯刑律的，移交司法机关处理；