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南京人才安居中的C类人才规定

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南京⼈才安居中的C类⼈才规定

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南京⼈才安居中的C类⼈才规定

1.获得江苏省“333⾼层次⼈才培养⼯程”第⼆层次培养对象;江苏省有突出贡献的中青年专家,南京市有突出贡献的中青年专家。

2.我市战略性新兴产业细分领域排名前3企业技术管理团队核⼼成员(前三名)。

3.中国500强企业或者中国民营500强企业技术研发负责⼈、管理团队核⼼成员(前三名)。4.中国互联⽹企业100强榜单企业技术研发负责⼈、管理团队核⼼成员(前三名)。

5.拥有国际发明专利或核⼼技术国内发明专利,且年销售额1亿元⼈民币以上或年纳税额500万元⼈民币以上的企业董事长、总经理或⾸席技术专家。

6.获得国家科技进步奖⼆等奖前5名;省、部、、国防科学技术奖⼀等奖前3名;省、部、、国防技术发明奖⼀等奖前3名;省、部、、国防科学技术进步奖特等奖前5名、⼀等奖前3名;省科学技术突出贡献奖;南京市科技功⾂奖。

7.科技部“创新⼈才推进计划”⼊选者;江苏“外专百⼈计划”⼊选者,国家“⾼端外国专家项⽬”、“⾸席外国专家项⽬”⼊选者;江苏省“双创⼈才”。

8.创办(领办)的项⽬处于正常运营状态的,市“创新型企业家培育计划”、“科技创业家培养计划”⼊选者。9.担任中国科学院“知识创新⼯程”重要⽅向项⽬负责⼈;国家认定企业技术中⼼主任。

10.获得全国优秀科技⼯作者,中国科学院“百⼈计划”⼈选,全国知识产权领军⼈才,中国科协求是杰出青年成果转化奖获得者,全国⾸席科学传播专家,江苏省“⼗⼤青年科技之星”(江苏省青年科技奖前⼗名),江苏省优秀科技⼯作者称号。11.担任以下职务者:国家科技重⼤专项、国家重点研发计划⾻⼲;“国家软科学研究计划”重⼤项⽬第⼀负责⼈;科技部国际科技合作计划项⽬中⽅项⽬第⼀负责⼈;国家重点实验室、国家⼯程实验室、国家⼯程(技术)研究中⼼、国家能源研发(实验)中⼼副主任前2名、⼯程学术(技术)委员会主任,国家⼯程实验室、国家能源研发(实验)中⼼学术委员会主任;G7成员国(美国、英国、德国、法国、⽇本、意⼤利、加拿⼤)国⽴研究所所长、⾸席研究员或国家实验室主任;省、部(重点)实验室主任、学术委员会主任,省、部⼯程实验室主任,省、部⼯程研究中⼼主任;国际标准化三⼤组织各标准化分技术委员会、副;全国标准化分技术委员会主任委员;担任主导国际标准制定项⽬的召集⼈。12.获得特许⾦融分析师(CFA)或⾦融风险管理师(FRM)资格证书且正受聘我市经国家⾦融监管部门批准,在南京注册的银⾏、证券公司、保险公司、基⾦管理公司、期货公司、信托投资公司、⾦融租赁公司等经营性总部⾦融企业或⼀级分⽀机构担任公司副职以上⾼管⼈员、⾸席分析师者(或⾸席经济学家)2年以上者;连续3年获得《新财富“最佳分析师”,且在我市注册的证券公司担任研究团队成员;获得北美精算师、英国精算师、澳洲精算师或中国精算师资格证书且正受聘南京市**公司法⼈机构担任总精算师或精算责任⼈者。在南京注册,名列清科中国创业投资机构年度排⾏榜或投中中国最佳创业投资机构年度排⾏榜前50名机构的核⼼投资决策团队主要负责⼈。

13.获得全国模范教师、全国教育系统先进⼯作者、全国优秀教师、全国优秀教育⼯作者、全国教书育⼈楷模、全国名校长、全国优秀班主任等荣誉称号者。

14.获得全国名中医、全国优秀中医临床⼈才、全国中医护理⾻⼲⼈才、江苏省卫⽣杰出⼈才等荣誉称号者。15.获得中华技能⼤奖、全国技术能⼿、“国家级技能⼤师⼯作室”领办⼈荣誉称号的⾼技能⼈才。

16.获得中国标准创新⼀等奖前3名、⼆等奖第1名,中国专利优秀奖、中国外观设计⾦奖(须为专利发明⼈或设计⼈),**龙腾设计创新奖-中国设计业⼗⼤杰出青年,中国服装设计⾦顶奖,获得过国际著名⼯业设计iF奖或红点奖的产品设计奖、传达设计奖、包装设计奖获奖者。

17.获得全国优秀城市规划科技⼯作者、全国⼯程勘察设计⼤师称号,华夏建设科学技术奖特等奖、⼀等奖主要完成⼈前2名。

18.获得中国通信标准化协会科学技术奖⼀等奖主要完成⼈前2名,中国通信学会科学技术奖⼀等奖主要完成⼈前2名。

19.相当于上述类别的⼈才。

(1—1中所列奖项、荣誉及职务等均须为近5年内取得)查询其让他⼈才类型请阅读:

C类⼈才可在本市选择申请共有产权房、⼈才公寓、购房补贴和租赁补贴中的⼀种安居⽅式。

申请共有产权房的,⾯积为120平⽅⽶左右,与公有产权⼈分别持房屋所有权50%份额,在本市⼯作5年后,仍符合条件的,每年可以原价购买房屋产权份额的10%;

申请购房补贴的,补贴标准为实际购房⾦额50%,最⾼170万元;申请⼈才公寓的,⾯积为120平⽅⽶左右;申请租赁补贴的,租赁补贴⾦额为每⽉6000元。更多⼈才安居信息请阅读:南京⼈才安居【温馨提⽰】

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