幼儿园自评报告
要内容:办园简要历史;办园指导思想;主要优势与特色;对照评估标准,各部分扣分情 况与原因分析;主要的不足与未来努力方向。字数控制在 一、办园简史
2500 字以内。)
我园位于常山县辉埠镇大埂村灵湖自然村,创办于 儿园。园舍占地面积 700 平方米,建筑面积将近 园舍环境日照充足,办学条件良好。现有在园幼儿
1984 年 2 月,是一所民办的全日制幼 300 平方米,运动场地 300 平方米左右。
67 名,分设大、中、小三个班级。全
我们以法规为准绳, 以《纲
员教职员工 7 人,自办园以来, 在上级各部门的关心和支持下,
要》为依据,积极探索教育规律,更新教育观念,全面提高教育质量。本着“使孩子快乐, 让家长满意”的办学宗旨,坚持“以人为本”的幼儿终身发展原则,全面实施素质教育, 加大投入,强化科学管理
,全园教职员工团结一致,努力拼搏,使幼儿园取得了良好的
社会声誉。 (主
二、立足本园实际,努力改善办园条件
( 1)六年来,先后投入三十几万用于改善办学条件,因园舍环境布局与现代化教育的硬件上存在一定的差距, 。面对实际,我们积极投入资金改善办园条件,将原有狭小的操场进
行了拓宽,并进行了绿化。各种大中小型室外玩具和体育器械能基本满足幼儿的游戏。 ( 2)基本配备了园长室、保健室、传达室、教师办公初、厨房等各类辅助用房,配置了
适合幼儿特点的课桌椅, 卫生间和午睡室。 班级配有电子琴、 风、,录音机、 电视机、 DVD、投影仪,生活设备和学习用品能基本满足幼儿一日生活的需要。创设沙池、种植园、图书 角、为幼儿活动和学习提供了良好的保障。 (3)幼儿园按规定合法收费,保教费每学期 收费 2000 元。
三、园务管理日趋合理
,努力提高师资力量
1150 元,中餐费加点心费
750 元,本学期总
( 1)我们按规定配齐了管理人员,保教人员和后勤人员,园长和专任教师合格达标,保健员和保育员受过专业培训,达到持证上岗。
( 2)严格按规定设班,无超班额现象。幼儿园坚持“以游戏为基本活动” ,保教并重,无小学化倾向。无早期定向培养现象。全园教师具有良好的职业道德,热爱幼儿,对幼儿态度 和蔼,无体罚和变相体罚幼儿的行为发生。
( 3)幼儿园内部实行园长负责制,职工岗位制,教师聘用制,考核奖惩制,鼓励教师积极参加继续教育,努力提升执教水平。
( 4)搞好后勤工作,严格管理幼儿膳食。定期召开膳管会会议,听取家长们的合理建议。 四、环境卫生不断优化,安全意识日益增强。
( 1)做好卫生保健工作,积极预防传染病的发生。把好新生体检关,每天晨检消毒关,环境卫生关。保证幼儿有充足的户外活动时间,体现“体、智、德、美德全面发展要求。
( 2)抓紧抓好安全工作,杜绝重大事故的发生。
安全是幼儿园的生命线,我们时刻牢记:人人讲安全,事事讲安全,时时讲安全” ,把安全工作做实,做稳。平时经常对幼儿进行“防水、防火、防电防暑降温教育以及交通安全 强化教育。严格门卫保安制度,把好来客来访人员登记关。多年来,本园无一例重大事故 发生。
五、家园携手共育,形成优势推动。
建立家园联系制度,通过家长会、家长问卷、电话、短信、
qq 和微信平台,使家园沟通即
时有效,问题全面细致,便于及时解决。
不定期地通过”讲、看、听等形式,帮助家长树立正确科学的育儿观。达到家园共育,助 力幼儿健康发展。 六、存在问题
对照评估标准,自觉存在不少不足之处
( 1)班级活动室面积偏小,不能适应再增加的幼儿活动。 ( 2)因地理位置偏僻,生源和优质师资来源不易。 ( 3)专任教师的职称不达标。争取下一步努力达标。
( 4)因受农村家长观念影响,部分教师在工作中有时会有重智力情绪出现。七、今后努力方向
1、不遗余力地改造活动室 2、千方百计吸收优质师资
, 美化洁化幼儿厕所。
,推动园本科研的开展。
4、加强区角材料的适时更新,是区角活动常态化。
5、加强各环节的衔接,避免消极等待,使一日生活安排更加规范化。
办学的路虽然艰难,但我们有信心,通过努力一定能把幼儿园办的更好。我们会不断探索,不断创新,与时俱进,为幼儿园的明天一步一个脚印的走下去,让幼儿园真正成为孩子们的乐园。
幼儿园(盖章)
2017 年 6 月14 日
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